Tu as le goût du challenge, le sens du contact et l’envie de vivre une aventure rythmée par des projets ambitieux ?

Rejoins notre équipe pour une alternance commercial & événementiel et participe à la création d’événements uniques au cœur d’un groupe de restauration qui réunit plus de 14 établissements (restaurants & bars) !

👉 Viens imaginer, vendre et faire vibrer nos lieux autour d’expériences sur mesure.

Missions principales :

• Prospection commerciale :

- Identification de prospects : Rechercher et identifier de nouveaux clients potentiels en utilisant divers outils et techniques de prospection.

- Prise de contact : Établir le premier contact avec les prospects via des appels téléphoniques, des emails ou des rencontres directes.

- Suivi des leads : Maintenir une relation continue avec les prospects jusqu'à la conclusion de contrats ou de partenariats.

• Organisation d'événements :

- Planification : Participer à la définition des objectifs, du budget et du calendrier de chaque événement.

- Coordination logistique : Gérer les aspects logistiques tels que la réservation de lieux, la coordination avec les prestataires et la gestion des équipements nécessaires.

- Gestion sur site : Assister à la mise en place des événements, superviser leur déroulement et assurer la résolution des imprévus.

• Gestion des partenariats :

- Recherche de partenaires : Identifier et approcher des entreprises ou organisations susceptibles de collaborer ou de sponsoriser les événements.

- Négociation : Discuter des modalités de collaboration, des contreparties et formaliser les accords par des contrats ou des conventions.

- Suivi des relations : Maintenir une communication régulière avec les partenaires pour assurer une collaboration harmonieuse et renouveler les accords si nécessaire.

• Suivi et analyse :

- Évaluation des performances : Collecter des données sur la participation, l'engagement et le retour sur investissement de chaque événement.

- Analyse des retours : Interpréter les feedbacks des participants et des partenaires pour identifier les points forts et les axes d'amélioration.

- Reporting : Rédiger des rapports détaillés présentant les résultats des actions menées et proposer des recommandations pour les futures initiatives.

Profil recherché :

- Formation : Préparation d'un diplôme en commerce, marketing ou événementiel.

- Compétences : Excellentes capacités de communication, sens de l'organisation, maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux.

- Qualités personnelles : Dynamisme, esprit d'équipe, autonomie et créativité.

- Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine à l’école ou 3 jours en entreprise (lundi, mardi, mercredi) / 2 jours à l’école.

La vie chez Coolangatta c’est :

- Repas quotidiens dans les restaurants où tu travailles.

- -30% de réduction dans tous les établissements du groupe.

- Accès aux avantages Bon Plan et Billetterie via Glady.

- Des formations régulières et de belles perspectives d'évolution en interne.

- 2 jours de repos consécutifs.

- Une grande fiesta annuelle pour célébrer ensemble !

Le process :

- Notre team RH te contactera pour un entretien téléphonique.

- Tu rencontreras la Responsable Communication et Evénementiel

- Si tout se passe bien, de ton côté comme du nôtre, nous serons ravi.es de t’accueillir.